PENERAPAN METODE TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM) PADA SISTEM INFORMASI STRUKTUR ORGANISASI

• FEBRIANSYAH

---

ABSTRAK

Pada unit HCD (Human Capital Development) pada PT Jasa Marga (Persero) Tbk terdapat bidang pekerjaan yaitu harus mengetahui struktur organisasi yang adadiseluruh unit yang ada pada PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Pada saat ini jika ingin melihat struktur organisasi masih menggunakan data karyawan di Ms. Excel masih berbentuk tabel-tabel. Solusinya adalah membuat sebuah sistem informasi Struktur Organisasi yang dapat menggambarkan data-data karyawan yang berbentuk table kedalam struktur organisasi berbentuk bagan. Namun perlu dilakukan analisa untuk mengetahui sejauh mana penerimaan sistem informasi Struktur Organisasi. Hal ini untuk mengetahui tanggapan terhadap sistem informasi Struktur Organisasi dan supaya sistem informasi Struktur Organisasi dapat dikembangkan lagi. Penerimaan system informasi Struktur Organisasi dapat diukur menggunakan metode Technology Acceptance Model (TAM). Hasil analisa yang dilakukan dengan metode TAM bahwa variabel yang ada didalam metode ini yaitu Perceived Ease of Use (PEOU), Perceived Usefulness (PU), Attitude Toward Using (ATU), Behavioral Intention to Use (BIU), dan Actual System Usage (AU) dapat memberikan pengaruh positif dan signifikan terhadap variabel yang dipengaruhi didalam sistem informasi Struktur Organisasi dan sistem informasi Struktur Organisasi dapat diterima baik oleh karyawan unit HCD.

KATA KUNCI

METODE TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM),Sistem Informasi

---

DAFTAR PUSTAKA

[1] B. Irawan, “Organisasi Formal Dan Informal: Tinjauan Konsep, Perbandingan, Dan Studi Kasus,” J. Adm. Reform, vol. 6, no. 4, p. 195, 2019, doi: 10.52239/jar.v6i4.1921.

[2] H. Nopriandi, “Perancangan Sistem Informasi Registrasi Mahasiswa,” J. Teknol.Dan Open Source, vol.1,no.1,pp.73 79,2018,doi: 10.36378/jtos.v1i1.1.

[3] P. A. Permana, “Analisis Technology Acceptance Model ( TAM ) pada Sistem Informasi KIPEM ( Studi Kasus?: Banjar Delodpasar , Desa Blahkiuh Bali ),” J. Speed-Sentra Penelit. Eng. dan Edukasi, vol. 10, no. 4, pp. 28–37, 2018.

[4] I. W. Reni Aryani, Ulfa Khaira, Pradita Eko Prasetyo Utomo, “Rancang Bangun Sistem Informasi Manajemen Laboratorium Fakultas Sains Dan Technologi Universitas Jambi,” Semin. Nas. Mhs. Ilmu Komput. dan Apl., vol. 1, no. 2, pp. 47–61, 2020.

[5] N. A. Juru, “Analisis Struktur Organisasi Terhadap Kinerja Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten Buleleng,” vol. 4, no. 2, pp. 408–421, 2020.

[6] Z. Arifin and A. Handayanto, “Sistem Informasi Koperasi Simpan Pinjam Berbasis Website Pada Dinas Koperasi, Usaha Kecil Dan Menengah Provinsi Jawa Tengah,” Sci. Eng. Natl. Semin., vol. 4, no. 4, p. 683, 2019.

[7] A. Karim and E. Purba, “Sistem Informasi Pendataan Penduduk Kelurahan Kampung Mesjid Berbasis Web,” Semin. Nas. Sains Teknol. Inf., pp. 537–545,2018.

[8] Lynawati and H. Gunawan, “Analisis pengaruh gender dalam penerimaan teknologi ‘ Smart City ’ dengan model Technology Acceptance Model (TAM),” Seminar Nasional Humaniora dan Teknologi 2017. pp. 51–60, 2017.35 

[9] M. Tajuddin, “Technology Acceptance Model Dalam Implemetasi Software Daring Kemenristekdikti Untuk Mengukur Keberhasilan Good Univerisity Governance (GUG),” Journal.Universitasbumigora.Ac.Id, no. 4, 2017,
[Online].

[10] priatno Marantika, Dani; priatno, “Terhadap Prestasi Anak Menggunakan Metode Technology Acceptance Model,” Konf. Nas. Ilmu Sos. Teknol., pp. 584–589, 2017.

[11] S. Riyanto and F. Nugrahanti, “Pengembangan Pembelajaran Statistika Berbasis Praktikum Aplikasi Software SPSS dengan Bantuan Multimedia untuk Mempermudah Pemahaman Mahasiswa terhadap Ilmu Statistika,” DoubleClick J. Comput. Inf. Technol., vol. 1, no. 2, p. 62, 2018, doi: 10.25273/doubleclick.v1i2.1590.

[12] A. Angelita, L. Lisa, A. Arwin, E. S. Ciamas, and N. Nugroho, “Pengaruh Kedisiplinan Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT Mega Anugrah Mandiri Medan,” Semin. Nas. Sains dan Teknol. Inf., vol. 3, no. 1, pp. 560–563, 2021.

[13] V. H. Pranatawijaya, W. Widiatry, R. Priskila, and P. B. A. A. Putra, “Penerapan Skala Likert dan Skala Dikotomi Pada Kuesioner Online,” J. Sains dan Inform., vol.5, no. 2, pp. 128–137, 2019, doi: 10.34128/jsi.v5i2.185.

[14] I. Mahendra, “Penggunaan technology acceptance model (TAM) dalam mengevaluasi penerimaan pengguna terhadap sistem informasi -pada PT . ari jakarta,” Sist. Inf. STMIK Antar Bangsa, vol. 5, no. 2, pp. 183–195, 2016.

[15] P. Adi and G. Permana, “Penerapan Metode TAM (Technology Acceptance Model ) dalam Implementasi Sistem Informasi Bazzar Banjar,” vol. 10, no. 1, pp. 1–7, 2018.