Sistem Pendukung Keputusan Perekrutan Karyawan Tetap Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Pada PT Prima Top Boga

• Saepul Kodir

---

ABSTRAK

Karyawan merupakan aset penting bagi perusahaan. Tanpa karyawan, perusahaan tidak akan mampu mencapai tujuannya. Oleh karena itu, peran penting karyawan dalam memajukan perusahaan sangat diperhitungkan.  Karyawan harus mempunyai semangat kerja yang tinggi dan berdedikasi dalam menjalankan tugasnya. Untuk itu, PT Prima Top Boga haruslah tidak salah dalam merekrut karyawannya. Permasalahan yang terjadi pada PT Prima Top Boga yaitu masih belum optimalnya dalam proses perekrutan karyawan tetap dan sering terjadi kesalahan dalam memilih karyawan terbaik untuk direkrut menjadi karyawan tetap. Berdasarkan hal tersebut, penulis merancang sistem pendukung keputusan perekrutan karyawan tetap menggunakan metode Analytical Hierarchy Process (AHP). Dalam hal ini penulis menggunakan enam kriteria yang terdiri dari pengetahuan, keterampilan, sikap kerja, komunikasi, kehadiran dan kerjasama sebagai tolak ukur dalam penelitian. Pada penelitian ini, penulis membagikan kuesioner kepada tiga responden yang berkompeten pada bidang terkait, kemudian data tersebut diolah dengan menggunakan aplikasi microsoft excel dan aplikasi expert choice. Penelitian ini menampilkan pilihan kriteria yang telah disesuaikan oleh pihak terkait dimana kriteria tersebut dipasangkan dengan alternatif sehingga akan didapatkan hasil akhir satu karyawan kontrak terbaik yang berhasil menjadi karyawan tetap yakni Karta Atmaja dengan hasil preferensi 0.344.

KATA KUNCI

Sistem Pendukung Keputusan,Analytical Hierarchy Process

---

DAFTAR PUSTAKA

[1]      A. A. G. Pratiwi, L. Septiana, and I. Spriadi, “Penerapan Metode Fuzzy Simple Additive Weighting (SAW) Untuk Pengangkatan Karyawan Kontrak Pada PT. Aranad Karya Saranatama,” Inti Nusa Mandiri, vol. 13, no. 1, pp. 1–8, 2018.

[2]      N.- Narti, S. Sriyadi, N. Rahmayani, and M. Syarif, “Pengambilan Keputusan Memilih Sekolah Dengan Metode AHP,” J. Inform., vol. 6, no. 1, pp. 143–150, 2019, doi: 10.31311/ji.v6i1.5552.

[3]      Supriyadi, G. Ginting, and E. Bu’ulolo, “Fuzzy Multiple Attribute Decision Macking ( FMADM ) Berdasarkan Metode Oreste Untuk Menentukan Lokasi Promosi ( Studi Kasus?: STMIK Budi Darma Medan ),” J. Pelita Inform., vol. 8, pp. 292–297, 2019.

[4]      F. Agustini and E. R. Ariska, “Penerapan Metode Simple Additive Weighting (Saw) Dengan Model Fuzzy Model Attribute Decision Making (Fmadm) Penilaian Kinerja Karyawan Dtpeduli bekasi,” J. Techno Nusa Mandiri, vol. 16, no. 1, pp. 21–28, 2019, doi: 10.33480/techno.v16i1.107.

[5]      D. Nofriansyah and S. Defit, Multi Criteria Decision Making (MCDM) Pada Sistem Pendukung Keputusan, 1st ed. DEEPUBLISH, 2017.

[6]      C. Budihartanti, Y. N. Dewi, and I. Purnamasari, “Sistem Pendukung Keputusan Seleksi Penerimaan Karyawan Baru Menggunakan Metode Weighted Product (WP),” jisamar, vol. 4, no. 4, pp. 71–77, 2020.

[7]      Mahmudi, Kusrini, and Henderi, “Penerapan Metode AHP dan Electre Dalam Proses Seleksi Karyawan Pada PT. Gawih Jaya Banjarmasin,” TEKNOMATIKA, vol. Vol. 11, pp. 152–164, 2019.

[8]      H. Hertyana, “Sistem Pendukung Keputusan Seleksi Pemilihan Perguruan Tinggi Menggunakan Metode Topsis,” J. Pilar Nusa Mandiri, vol. 15, no. 1, pp. 97–102, 2019, doi: 10.33480/pilar.v15i1.223.

[9]      Narti, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Siswa Berprestasi Menggunakan Metode AHP Dan Topsis,” J. Inform., vol. 4, no. 2, pp. 196–205, 2017.

[10]    N. Iriadi and D. Yohana, “Pengaruh Sistem Pendukung Keputusan Dalam Pemilihan Mobil LCGC Dengan Metode Analytic Hierarchy Process (AHP),” J. khatulistiwa Inform., vol. IV, pp. 173–182, 2016, doi: 10.15421/nvlvet7002.

[11]    N. E. Wulandari, “Sistem Pendukung Keputusan Penentu Karyawan (Agen) Terbaik Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) (Study Kasus?: Kantor Cabang Ajib Bumiputera 1912 Lubuk Pakam,” Pelita Inform. Budi Darma, vol. IX, no. April, 2015.

[12]    Marsono, Penggunaan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Dalam Penelitian, 1st ed. IN Media, 2020.

[13]    Diana, Metode dan Aplikasi Sistem Pendukung Keputusan, 1st ed. DEEPUBLISH, 2018.