Analisa Kelayakan Calon Debitur Kredit Pensiun Pegawai Negeri Sipil (PNS) Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW) Pada PT BPR DP TASPEN.

• Istiqomah Syifa Khairani

---

ABSTRAK

Istiqomah Syifa Khairani (11162163), Analisa Kelayakan Calon Debitur Kredit Pensiun Pegawai Negeri Sipil (PNS) Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW) Pada PT BPR DP TASPEN.

 

PT.BPR DP TASPEN merupakan anak perusahaan Dana Pensiun Karyawan Taspen yaitu Lembaga Keuangan Mikro yang terdaftar dan diawasi oleh OJK (Otoritas Jasa Keuangan). Dalam pemilihan nasabah pada PT.BPR DP TASPEN namun ada saja kelalaian dari bidang kredit tersebut, sehingga ada beberapa analisa yang tidak tepat yang mengakibatkan adanya kredit yang tidak lancar. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kriteria, prosedur analisa dan kendala yang muncul dalam proses pemberian kredit pensiun pegawai negeri sipil. Untuk metode yang digunakan adalah Simple Additive Weighting (SAW). Berdasarkan hasil penelitian ini, dimulai dengan pemberian nilai dari tiap kriteria, rating kecocokan, normalisasi dan perangkingan sehingga menghasilkan nilai dari masing-masing kriteria. Hasil akhir yang didapat melalui proses perhitungan menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW) maka penulis memilih 5 calon debitur kredit pensiun Pegawai Negeri Sipil dengan nilai  ≥ 75  yaitu nama Ir.Syamsul Alam nilai 91, diikuti Ir. Ninik Agustini dengan nilai 78 ,Etty Etty Abudjono nilai 77, Syamsul Hilal 76 dan Mohamad Soleh nilai 76 . Data nama tersebut adalah  calon debitur kredit pensiun Pegawai Negeri Sipil yang layak untuk dijadikan kredit pensiun di PT.BPR DP TASPEN.

Kata Kunci: Kelayakan Calon Debitur Kredit Pensiun PNS , Simple Additive Weighting (SAW)

KATA KUNCI

Simple Additive Weighting

---

DAFTAR PUSTAKA

[1]      Kredit PT BPR DP TASPEN. Bekasi: PT BPR DP TASPEN, 2020.

[2]      R. Rusdiansyah, “Analisis Keputusan Menentukan Jurusan Pada Sekolah Menengah Kejuruan Dengan Metode Simple Additive Weighting,” None, vol. 14, no. 1, pp. 49–56, 2017.

[3]      A. P. Windarto, “IMPLEMENTASI METODE TOPSIS DAN SAW DALAM MEMBERIKAN REWARD PELANGGAN,” KLIK - Kumpul. J. ILMU Komput., vol. 4, no. 1, p. 88, Feb. 2017, doi: 10.20527/klik.v4i1.73.

[4]      davis dalam Hartono, “Dalam Sistem Pendukung Keputusan Promosi,” Metod. yang digunakan dalam menentukan promosi Promosi ini Simple Addit. Weight (SAW). Di mana Metod. ini adalah Metod. penghitungan tertimbang atau Metod. yang menyediakan Kriter. tertentu yang berbobot sehingga setiap nilai jumlah dari bobot dari has, no. 1, pp. 37–45, 2016.

[5]      P. S. S. Informasi, Studi Kasus Sistem Penunjang Keputusan. Malang: CV. Seribu Bintang, 2018.

[6]      K. Kelompok, P. Dayah, T. Menggunakan, M. Promethee, D. Metode, and B. Mahdi, Sistem Pendukung Keputusan Metode & Implementasi. Medan: Yayasan Kita Menulis, 2020.

[7]      H. Hermanto and N. Izzah, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Motor Dengan Metode Simple Additive Weighting (SAW),” Mat. Dan Pembelajaran, vol. 6, no. 2, p. 184, 2018, doi: 10.33477/mp.v6i2.669.

[8]      C. Surya, “Sistem Pendukung Keputusan Rekomendasi Penerima Beasiswa Menggunakan Fuzzy Multi Attribut Decision Making (FMADM) dan Simple Additive Weighting (SAW),” J. Rekayasa Elektr., vol. 11, no. 4, p. 149, Aug. 2015, doi: 10.17529/jre.v11i4.2364.

[9]      D. I. Universitas and D. Bengkulu, “Sistem Pendukung Keputusan Menggunakan Metode SAW Untuk Penilaian Dosen Beprestasi (Studi Kasus Di Universitas Dehasen Bengkulu),” vol. 9, no. 2, 2013.

[10]    R. Fauzan, Y. Indrasary, and N. Muthia, “Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Beasiswa Bidik Misi di POLIBAN dengan Metode SAW Berbasis Web,” J. Online Inform., vol. 2, no. 2, p. 79, Jan. 2018, doi: 10.15575/join.v2i2.101.

[11]    H. Sibyan, “PENILAIAN KELAYAKAN KREDIT PADA KPRI EDIPENI KEPIL WONOSOBO DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW),” J. Penelit. dan Pengabdi. Kpd. Masy. UNSIQ, vol. 5, no. 2, pp. 198–205, May 2018, doi: 10.32699/ppkm.v5i2.464.

[12]    S. Informasi and M. B. Data, “Pemberian Reward Terhadap Karyawan Terbaik dengan Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW),” Sist. Inf. Manaj. Basis Data, vol. 02, no. 02, pp. 176–181, 2019.

[13]    I. Y. Beti, “Sistem Pendukung Keputusan Dalam Menentukan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode Simple Additive Weighting,” Ilk. J. Ilm., vol. 11, no. 3, pp. 252–259, Dec. 2019, doi: 10.33096/ilkom.v11i3.480.252-259.

[14]    S. Sumanto, N. R. Nugraha, K. Indriani, and A. Christian, “Penentuan Alternatif Karyawan Terbaik Penerima Umroh Dengan Metode Simple Additive Weighting Pada PT. Bpr Pandanaran Jaya,” J I M P - J. Inform. Merdeka Pasuruan, vol. 4, no. 3, pp. 1–6, Jan. 2019, doi: 10.37438/jimp.v4i3.224.

[15]    A. P. Windarto, “Penilaian Prestasi Kerja Karyawan PTPN III Pematangsiantar Dengan Metode Simple Additive Weighting (SAW),” Jurasik (Jurnal Ris. Sist. Inf. dan Tek. Inform., vol. 2, no. 1, p. 84, Jul. 2017, doi: 10.30645/jurasik.v2i1.22.

[16]    D. S. M. K. Siyoto and M. . Sodik, M.Ali, Dasar Metodologi Penelitian. Kediri: Literasi Media Publishing, 2015.