ANALISIS SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK DENGAN METODE ANALITICAL HIERARCHYPROCESS (AHP) PADA RUMAH SAKIT KANKER DHARMAIS

• WIDIANTORO

---

ABSTRAK

 

ABSTRAK
Widiantoro (11200031), Analisis Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan
Karyawan Terbaik Dengan Metode Analitical Hierarchy Process (AHP) Pada
Rumah Sakit Kanker Dharmais
Rumah Sakit Kanker Dharmais sebagai fasilitas pelayanan kesehatan yang berpengalaman
pada bidangnya, tentunya memiliki sumber daya manusia yang merupakan hal penting
karena kualitas karyawan sangat mempengaruhi kualitas pelayanan yang diberikan.
Semakin berkualitas karyawan yang dimiliki sebuah perusahaan maka akan semakin baik
perusahaan tersebut, tetapi semakin besar sebuah perusahaan maka semakin sulit
menentukan karyawan terbaik. Sistem Pendukung Keputusan (SPK) adalah merupakan
suatu sistem berbasis komputer yang digunakan untuk membantu mengambil keputusan
dari masalah-masalah terstruktur maupun semiterstruktur dalam sebuah perusahaan.
Analitical Hierarchy Process (AHP) merupakan metode yang dapat digunakan untuk
menyeleksi dan menentukan karyawan terbaik dari kriteria-kriteria yang ditentukan.
Metode ini dapat menyederhanakan kriteria yang menjadi pertimbangan pengambilan
keputusan untuk pemilihan karyawan terbaik menjadi lebih sederhana dan mudah
dipahami. Sehingga kriteria karyawan terbaik dapat disesuaikan dengan kebutuhan
perusahaan. Hasil penelitian menunjukan bahwa keputusan yang ditentukan
menggunakan metode AHP sangat efektif, diharapkan dapat membantu mengambil
keputusan yang bersifat objektif. Setelah melakukan pengolahan data dan analisis data
responden, Muhsinin memiliki prioritas tertinggi dengan bobot 0,4183, Bambang
Arwanto memiliki prioritas kedua dengan bobot 0,3196, dan Linda Nopiyani memiliki
prioritas terendah dengan bobot 0,2621.
Kata Kunci: Analytical Hierarchy Process (AHP), Sistem Pendukung Keputusan,
Pemilihan Karyawan Terbaik
 

KATA KUNCI

Analisis,Sistem Pendukung Keputusan,Metode AHP

---

DAFTAR PUSTAKA

 

DAFTAR PUSTAKA
[1] I. H. Firdaus, “Sistem Penunjang Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik dengan
Metode Analitical Hierarchy Process (AHP) Pada PT. Potech Indo Mandiri,” vol.
Vol. 14 No, p. https://ejournal.stmik-sumedang.ac.id/index.php/in, 2016.
[2] D. Nugeraha, Sistem Penunjang Keputusan. Yogyakarta: Garudhawaca, 2017.
[3] N. Dicky, Konsep Data Mining Vs Sistem Pendukung Keputusan. Yokyakarta: CV
Budi Utama, 2014.
[4] E. Melya, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik
Menggunakan Metode Analytic Network Process (ANP),” Pekanbaru: Fakultas
Sains Dan Teknologi Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau
Pekanbaru, 2013.
[5] S. Kamalia, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Berprestasi
dengan Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP),” Media
Inform. Budidarma, vol. Vol 1, No., 2017.
[6] S. Kadarsih and A. Ramdhani, Sistem Pendukung Keputusan. Bandung: Remaja
Rosdakarya, 2014.
[7] M.K. Kusrini, Konsep dan Aplikasi Sistem Pendukung Keputusan. Yogyakarta:
Penerbit Andi, 2007.
[8] F. H. Simbolon and M. Sihombing, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan
Karyawan Terbaik Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Di
PT. Telkomsel (Grapari Telkomsel) Tebing Tinggi,” urnal Teknol. Inf. dan
Komun., vol. Vol. 1, No, no. e-ISSN: 2798-9593, p-ISSN: 2798-9836, 2022.
[9] K. Safitri, F. T. Waruwu, and Mesran, “Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan
Karyawan Berprestasi dengan Menggunakan Metode Analytical Hierarchy
Process,” Media Inform. Budidarma, vol. Vol 1, No, no. ISSN 2548-8368 (media
online), 2017.
[10] H. Diah, “Penyakit Virus Corona 2019,” J. Respirologi Indones., vol. Vol 40. No,
no. Perhimpunan Dokter Paru Indonesia, 2020.
[11] S. Siyoto and A. Sodik, Dasar Metodologi Penelitian. Yogyakarta: Literasi Media
Publishing, 2015.